小小的工厂 问题一大堆！

[北京创业网-www.09010.com]消息：

我们是一家小型的机械加工企业，随着浙江地区的用工荒的逐年体现，像我们这类稍有点技术的产业，随着人力资源的紧张，已经碰到了严重的问题。

首先，是有了单子却招不到工人，相对来说，像我们这类的小型企业一般是完全依靠劳动力的企业，而在我们周围都是相同的企业，由此造成了人力资源的严重不足.。

其次，因为用工的紧张造成企业之间的恶性人员竞争，你工资高，我比你更高！所以留不住工人，流动性较大，因为增大的费用，由此也造成了企业业务的恶性竟争，有些企业不得不为了养活员工而接一些根本没什么利润的单子，从而造成一系列的循环。

相当不例外，我们厂也同样碰到了上面的一些问题，但是因为我们有一个比较稳定的外国客户，因此相对比别人要稳定一点，但是职工的流动性比较大尽管有用工协议书的约束。另外因为工厂在起步阶段大量使用了亲戚，从而造成现在很难管理的局面。